答客問：公司中元普渡，我可以不參加嗎？
提問： 公司說要進行中元普渡，主管表示部門所有同仁都應該參加。但我家因為宗教的關係，從來不普渡，可是我在公司的資歷還很淺，直接拒絕的話，會不會因為這樣被列入黑名單？怎麼做比較好？ Happy Run 顧問團隊回覆： 憲法既然保障人民有宗教信仰自由，就沒有人可以強迫他人參與相...
top of page
Blog
- 7月28日
- 2 分鐘
關於颱風假的幾個重要問題
小編昨晚回訊息就已經回到手軟，今天早上又看到一排未讀，覺得想哭了....... 昨天起各方討論最熱烈、詢問度也最高的的「颱風假」，重要資訊如下： 問：颱風假有沒有薪水？ 答：依各公司規定。勞工因颱風停班未出勤的話，雇主確實有權不給薪。...
- 4月29日
- 2 分鐘
要繳稅啦！必知的所得稅基礎觀念
今年四月很不平安，月初的大地震和之後的餘震讓社會人心惶惶。然後......申報所得稅的五月又要來了（小編已哭）。 關於免稅額度的變更與申報細節等，網路上已有相關文章，這裡就不再多言。想提醒大家的是三個基礎觀念： 一、預留可能稅務費用...
- 4月21日
- 2 分鐘
快逃啊！有些工作千萬別冒險
「等等，明知有問題，結果你還是留下來了？」 「啊看到公司其他人好像也好好的，我怕是我大驚小怪，何況現在工作也不是那麼好找，想說就先待著再慢慢看.......」 有點遺憾，但這是 Happy Run 團隊與求職者實際有過的對話，而且還不止一個案例。我們雖然一直在教大家怎麼找工...
- 2月26日
- 1 分鐘
答客問：下班後，不能留在公司裡嗎？
※問題： 我最近剛到新公司上班，有時候為了稍晚要約會跟聚餐等因素，會在公司留晚一點再離開，而且已經先打了下班卡，以免被認為要賺加班費。沒想到人資、主管後來都警告不可久留，工作結束後必須立即離開公司。我知道他們這樣要求應該不違法，但總感覺不太合理，請問我該怎麼跟他們溝通呢？...
- 1月2日
- 2 分鐘
2024 新措施上路，你發現了嗎？
2024 年即將來臨，除了安排跨年與自己的新年計畫外，各位職場工作者，可有留意就要上路的措施呢？Happy Run 整理了幾項與大家息息相關的變化，提供參考： 與所有工作者及雇主相關： （一）基本工資調整： 月薪由 26,400 元調升為 27,470 元，時薪則由 176...
- 2023年11月27日
- 2 分鐘
答客問：老闆可以禁止辦公室戀情嗎？
#答客問 ※問題： 我不久前交了一個女朋友，她也是我公司的同事。最近在討論要不要告訴老闆與其他同事時，她說之前老闆曾經提過不能跟公司同仁交往，否則只能離職。請問這是合理的嗎？我們真的有可能要另外找工作嗎？ ※Happy Run 顧問團隊回覆：...
- 2023年11月14日
- 1 分鐘
答客問：公司減少獎金，能申訴嗎？
#答客問 問題： 我們公司往年逢三節都會發禮金與禮品，但今年端午跟中秋都只給小禮物，聽說這次年終也要砍半了，理由是營運狀況不佳。請問這樣公司有違法嗎？我們可以申訴嗎？ Happy Run 顧問團隊回覆： 以前都有的福利，現在卻減少或消失的話，心理上確實會不太舒服。不過從法律...
- 2023年9月22日
- 1 分鐘
答客問：工作收入可以不申報嗎？
#答客問 問題： 我是一名剛出社會的工程師，因為家裡還有貸款跟我個人的學貸要繳，加上有未成年的弟妹，所以到職時有拜託老闆不要幫我加勞健保跟不要報稅。結果老闆說勞健保是一定要保的，不過可以讓我領現金不申報稅務。但前幾天聽鄰居說不報稅是犯法的，真的嗎？我該怎麼辦？ Happy...
- 2023年9月12日
- 2 分鐘
答客問：收到銀行發函，可因此扣員工薪水嗎？
#答客問 問題： 我是一間小型公司的老闆，員工只有幾位。前幾天收到某銀行發來的信函，說敝公司的一位員工有款項沒繳，要強制執行，請我們協助扣員工的三分之一薪水以清償債務。請問我應該照做嗎？做了或不做會不會有什麼法律責任？ Happy Run 顧問團隊回覆：...
- 2023年8月14日
- 2 分鐘
只是分享，也會有事嗎？
最近網路上很多人在討論 KOL 的原創性與抄襲現象，Happy Run 團隊這邊不對單一事件進行評論。之所以跟大家談這個議題，是因為我們有時候會遇到某些朋友在網路進行各種不同形式的分享，從文字到影音都有。當然這些分享的出發點幾乎都很好，但問題就是：真的不會有問題嗎？...
- 2023年7月25日
- 2 分鐘
放颱風假，我的權益怎麼辦？
嗨，大家今天過得好嗎？啊不對，這邊不是文科太太，小編首先要問的是：杜蘇芮颱風不斷增強，路徑也很靠近台灣，那大家做好防颱準備了嗎？ 會這樣問是有原因的，畢竟小編今天一上班，打開信箱與訊息，就是一票人在問關於颱風的事。先回幾個比較哭笑不得的問題： 問：請問 OO...
- 2023年6月9日
- 3 分鐘
職場發生性騷擾事件，怎麼辦？
最近爆出很多職場性騷擾爭議，其中不乏已有好些時日、甚至好幾年的事件，加害者也不一定是初犯。何謂性騷擾？從衛福部保護服務司的《性騷擾被害人權益說明手冊》來看，定義是「一切不受到歡迎的、與性或性別有關，會讓人感到不舒服不自在，覺得被冒犯、被侮辱的言行舉止。在嚴重的情況下，甚至會...
- 2023年5月8日
- 2 分鐘
我不是負責人，對方卻找我談，怎麼辦？
樂樂：最近好煩，廠商一直來拗我。 阿駿：拗你什麼？ 樂樂：就新專案啊，廠商得不到想要的條件，就一直找我講。 阿駿：等等，我記得這專案妳並不是窗口啊，那妳怎麼回的？ 樂樂：我說，這個我覺得其實可以怎樣怎樣，會再看看有什麼辦法解決。...
- 2023年4月24日
- 3 分鐘
理「財」很重要，別讓錢白白飛走
嗨，大家今天過得好嗎？啊小編不是哪一科的先生或太太啦，純粹提醒：已經四月下旬了，你知道下個月就要報稅了嗎？（好，我看到你們眼神死的表情了） 對大部分的受薪階級而言，報稅意味著要繳一筆錢出去，平常各種支出就已經很恐怖，這下荷包又更瘦了，所以投資理財的議題才會處於萬年熱門狀態。...
- 2023年3月24日
- 2 分鐘
先離職後討錢，可行嗎？
Happy Run 團隊近期接到一個令人哭笑不得的問題：「我想離開目前的工作，但是我又不想自己離職，因為這樣就沒有資遣費可領了。朋友說我公司本來就有違法加班的情況，我可以先自請離職再去申訴、討資遣費，請問是真的嗎？」 這位親愛的朋友，當然不是真的！公司有沒有違法是一件事，但...
- 2023年3月22日
- 2 分鐘
Happy Run 職場小知識：霸凌應對篇
大家看了韓劇《黑暗榮耀》嗎？啊，特別聲明，小編沒有想要做什麼置入性行銷。不過，這部戲劇確實讓大家注意到一個問題，就是「霸凌」這件事。其實不僅學校裡面有霸凌，職場上同樣可能遇到。雖然法律沒有針對罷凌一詞詳細說明，但根據勞動部所訂定的《執行職務遭受不法侵害預防指引》第三版中，有...
- 2023年3月7日
- 3 分鐘
新鮮人求職的十大注意事項
三月到，部分企業陸續開始進入校園辦徵才活動，或是召募實習生。Happy Run 團隊收到一個有趣的提問：「請問你們是不是只服務年資夠的職場人士？我們沒經驗的學生或新鮮人，是不是無法投履歷給 Happy Run 或找你們發問？」 這這這，誤會大了。雖然 Happy Run...
- 2022年10月28日
- 2 分鐘
遠距工作，別忘記有這些細節要留意
樂樂由於公司政策的關係，這陣子都在家工作，一開始還覺得不用出門真好，久了之後卻越來越不開心。人在辦公室的資深同事阿駿特別關心了她的狀況，才知道無論線上溝通遭遇的障礙，還是老闆對於工作時間的認定，對樂樂都是一大困擾…… 近年因為疫情與通訊軟體發達的關係，現在有越來越多請勞工在...
106662 台北市大安區忠孝東路四段 169 號 12 樓之 1
Email: hr@twhappyrun.com
私立就業服務機構核准字號：私業許字第 3023 號
Tel: +886 2 27716771
© 2022 by Happy Run Co., Ltd.
樂駿有限公司 統一編號：54667570
bottom of page