小心！別讓魔鬼把你的履歷扣分
今年再不到兩個月就結束了，是業務開始趕年度業績、財會人員進行關帳前置作業、各部門消化今年預算和爭取明年預算的時候。不過在此同時，也是有意轉職的職場人士開始準備履歷、各公司人資陸續收履歷的時候。履歷，準備時到底有哪些「絕對不能放」的「魔鬼禁忌」呢？Happy Run...
top of page
Blog
- 2022年10月12日
- 3 分鐘
你值得更好的：《如何分析產業資訊，決定未來發展方向》分享會精華
九月底，Happy Run 舉辦了《如何分析產業資訊，決定未來發展方向》線上分享會，邀請創辦人 Beth 與資深顧問 Alison 來分享。由於不少朋友因時間緣故無法參加，也有朋友在結束之後想索取內容精華，因此小編在這邊幫大家整理一些內容重點。喔對了，回應一些朋友的提問：臉...
- 2022年9月24日
- 1 分鐘
三百萬人都驚呆了！明年要調薪啦！
哈囉，大家最近有看新聞嗎？啊，不是叫你們看選舉啦，小編是指：有發現明年又要調整基本工資了嗎？ 不錯，勞動部已經拍板，明年的基本工資部分，月薪會由目前的 25250 元調升至26400 元，調幅 4.56%；時薪則由目前的 168 元調升至 176 元，調幅...
- 2022年9月2日
- 2 分鐘
Happy Run 新版官網上線啦！
前陣子 Happy Run 團隊最常出現的對話，大概是以下這種模式： 工程師：「我把資料都放上去了，這樣可以嗎？」 顧問A：「這個地方大家很難一下子了解吧！」 顧問B：「話說，我覺得字體需要再改一下，中英文都要改。」 顧問C：「可不可以再加點說明？順便加一點 OOXX……」...
- 2022年8月26日
- 2 分鐘
海外求職，要注意哪些事情？
這陣子最常聽到的國家，大概就是「柬埔寨」，原因在於有太多人被騙到當地進行詐騙等不法工作，甚至出現被轉賣、被虐待等情事。那麼尋求海外工作機會，究竟要注意那些事情才對呢？Happy Run 團隊整理了以下要點，提供給大家作為參考。 一、徵才處有無固定地點...
- 2022年8月22日
- 1 分鐘
《如何分析產業資訊決定未來發展方向》分享會~ 9/13 12:00 開放報名
即將開放報名，敬請期待 看到薪資單，想起一個月又過去了。在走到茶水間的路上看向窗外，忽然覺得：要繼續待下去嗎？我還有更好的機會嗎？未來的路怎麼走比較好…… 是否覺得這樣的場景很熟悉呢？ 無論是否打算換工作，Happy Run...
- 2022年7月29日
- 2 分鐘
收到錄取通知要注意什麼
準備踏入職場的新鮮人，在經歷寫履歷、面試、薪酬福利溝通等關卡後，如果企業端認定這是他們要找的人選，那麼求職者接下來會收到的，就是「錄取通知」了。 「喔耶，我錄取了！」欸，收到後先別急著慶祝，有錄取通知，並不代表可以高枕無憂。除了到職當天另有文件要簽訂以外，錄取通知也要記得先...
- 2022年7月29日
- 2 分鐘
面試絕對不要問的問題
畢業季來臨，代表許多新鮮人也準備正式踏入職場。當寄出的履歷成功讓人注意到之後，接下來的關卡就是「面試」了。許多求職者在面試過程中都有遇過「你有沒有什麼問題要問我」的反問，這時候的反應就是至關重要的加減分考驗了。 Happy Run...
- 2022年7月29日
- 2 分鐘
三百萬人都驚呆了！加速找不到工作的十大要訣
大家好，我是亞洲第一帥度破表超酷職場代表阿駿。基於網路上到處都是教大家如何求職的文章，實在看得很膩，本帥哥今天就當時間不要錢好了，來講個反骨風格系列的主題！如果你喜歡這篇文章的話，記得之後要按讚加分享喔。 《三百萬人都驚呆了！加速找不到工作的十大要訣》...
- 2022年7月29日
- 2 分鐘
面對疫情，該做好什麼準備？
兩年多來的疫情，讓很多事增加了不確定因素，Happy Run 團隊遇到越來越多職場人士焦慮地發問：「現在怎麼辦比較好？」 Happy Run 團隊想提醒所有職場人士：無論有沒有疫情、無論是否打算異動，有兩件事一定不能忽略，一是「定期自我盤點」，二是「持續學習」。 #定期盤點...
- 2022年7月29日
- 2 分鐘
進入職場大觀園活動紀錄
畢業季即將到來，學子們對未來的發展難免惴惴不安。國立政治大學傳播學院特別邀請 Happy Run 分享新鮮人求職與面試的細節，團隊則派出 Beth 與 Alison 兩位姊姊（對，是姊姊，稱呼不能錯），從面試前、中、後階段與法律層面等不同角度，分享各種必須了解的注意事項。小...
bottom of page